האם מקום עבודה שהייתי בו חצי שנה
יכול להודיע לי באמצע יום העבודה שאני לא עובד יותר
ושכל הימי עבודה לאותו השבוע מבוטלים ?
והמקום ממשיך לעבוד כרגיל ..

אם המעסיק הוא גורם פרטי, קל לו יותר לפטר ללא נימוקים.
מעסיק ציבורי מחוייב לקיים קודם לכן שימוע.

למפוטר יש זכויות - דמי הודעה מוקדמת, תשלום בגין יתרת ימי חופשה וכו'.

משכורת עס סיום פרק הזמן אליו הם מחויבים בחוק להודעה מראש (כלומר, אם הם חייבים להודיע חודש מראש, אז העובד המפוטר ישב בבית חודש ויקבל משכורת).

חברי כנסת ישרים

אני עבדתי כמלצר במסעדה קיבלתי תלושי משכורת על משרה מלאה .
האם אני זכאי לקבל משכורת של שבועיים מכיוון שלא הודיעו לי על כך שאני מפוטר שבועיים מראש ?

וגם מגיע לך פדיון ימי חופשה, אם לא ניצלת אותם במהלך החצי שנה שעבדת.

את מספר ימי העבודה בגין דמי ההודעה מוקדמת המגיעים לך חשב על פי
חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות, התשס"א-2001