אני עובד ברשת של זכיינות שבה משלמים על שעות נוספות רגיל (100%), לא משלמים על מוניות בלילה גם במקרה שאין כבר אוטובוסים, הפסקות: אחת של 20 דקות ועוד אחת של 5 דקות למשמרת של 8-10 שעות עבודה ועל ההפסקות אני מקבל כסף.

שהתחלתי לעבוד יידעו אותי על כל זה אבל עדיין אני רוצה לדעות מה אני יכול לעשות אם זה אם בכלל..

לא גילית אם מדובר בשכר מינימום לשעה ואם ישנם תקבולים נוספים כבונוסים. מאד יתכן שמקום העבודה שלך 'חוטא בשוליים' לזכויות המינימום, לדוגמא בשעות נוספות והחזר נסיעות, פחות מכרטיסיה 'חופשי חודשי'.
ישנה 'דרך המלך'. לצבור ניסיון הדדי, נאמר 3 חודשים, וללכת לשיחה לגבי העלאת שכר והתאמות, כמו בנסיעות. וישנה דרך 'הדרישה' שעלולה לסיים את היותך מועסק שם.
לאיזה מסלול אתה מכוון?

דרך המלך אולי תעלה לי את המשכורת בשקל אבל לא תעזור לי בשער הדברים אז אני חושב שהדרישה.