30-05-2007, 09:39
|
|
|
|
חבר מתאריך: 19.04.04
הודעות: 4,734
|
|
חוקית - לא
בפועל -כן. ההתחייבות היא התחייבות קשיחה להתנדבות לקבע, לפיכך אין לה ממש מעמד של חוזה שניתן להפר. כמו כן קיצור שירות קבע מצריך התראה של שנה מראש.
בפועל המערכת לא ממש רוצה קצינים שלא מרוצים (ויעשו דווקא ואולי יודחו) או קצינים כושלים אז לעיתים משחררים לפני תום שנת הקבע הראשוני.
ישנו טופס סטנדרטי לבקשת שחרור מוקדם מקבע, פנה לשלישות ואז ראיונות עם שרשרת הפיקוד הישירה כמו גם המקצועית שלך ואז זה יגיע לאישור מנהל הסגל. מכיוון ובהרבה מקרים תום התפקיד לא חופף לתום הקבע החתום, פשוט להבהיר שאתה לא מתכוון לחתום עוד לשם תפקיד אחר, ואתה לא מעוניין למשוך את החודשים שנשארו באותו תפקיד (וע"פ רוב כבר יהיה מחליף בסביבה).
בשורה התחתונה - אין חובה לשחרר אותך אבל אם תפעל בצורה סבירה הסיכויים טובים (כלומר אל תרגיז את האחראים עליך).
_____________________________________
"The Nation that draws too great a distance between its soldiers and its scholars
will have its children taught by cowards and its fighting done by fools." Thucydides
"When a true genius appears in the world, you may know him by this sign, that the dunces are all in confederacy against him."
John Kennedy Toole
נערך לאחרונה ע"י GrimReaper בתאריך 30-05-2007 בשעה 09:46.
|