אחד הנושאים אליו נדרש צה"ל לאחר מלחמת לבנון השנייה הייתה סוגיית המנהיגות בקרב שכבות הפיקוד. נתון זה אינו מפתיע נוכח תוצאות בדיקה שביצע צה"ל בבית הספר למנהיגות בה התגלה כי היכרותם של יועצי בית הספר עם תורות הלחימה אינה מספיקה ו"הארגון לוקה בהיעדר נוהלי עבודה מתועדים"

חנן גרינברג
פורסם: 21.12.06, 10:54


אחריי? אחת הסוגיות המרכזיות שעלתה בעקבות מלחמת לבנון השנייה הייתה הצורך בפיתוח תכונות מנהיגות בקרב מפקדי צה"ל - דבר שמשפיע באופן ישיר על ההתנהלות בשדה הקרב. עובדה זו, כך מתברר, אינה צריכה להפתיע את בכירי צה"ל, וזאת נוכח בדיקה שנערכה בבית הספר למנהיגות של צה"ל - עוד בטרם המלחמה - במסגרתה התגלה כי ההיכרות של יועצי בית הספר עם תורות הלחימה, הפיקוד וההדרכה של צה"ל אינה מספיקה.



בהתייחסם לבית הספר, הנמצא בבית גולדמינץ בנתניה, כתבו עורכי הדו"ח כי "הארגון לוקה בהיעדר נוהלי עבודה מתועדים, ובפערים בתרבות הידע בשמירתו. פקודות הארגון הן בתוקף משנת 91', והניסיון שנעשה בשנת 2004 לעדכנן לא הושלם... קיים פער משמעותי בין האופן שבו בית הספר תופס את עצמו, לבין האופן בו היחידות תופסות אותו. בעוד בית הספר רואה עצמו כגורם משמעותי בתחום פיתוח המנהיגות, רוב היחידות רואות בו מרכז המספק ייעוץ ארגוני ומומחה בפיתוח סגלים - הוא אינו נתפס כאוטוריטה בתחום פיתוח המנהיגות הצבאית".



[התמונה הבאה מגיעה מקישור שלא מתחיל ב https ולכן לא הוטמעה בדף כדי לשמור על https תקין: http://www.ynet.co.il/PicServer2/20122005/824309/mon001_wa.jpg]


תמונת ארכיון: ישראל סאן



עוד נכתב בדו"ח כי מצופה מבית הספר להיות מרכיב עיקרי בתהליכי פיתוח מנהיגות בקרב כל שכבות הפיקוד בצה"ל, אולם מעורבותו בהכשרת רמות הפיקוד הבכירות אינה מספקת. כמו כן נמצא כי אין רצף צה"לי לפיתוח מנהיגות, ונראה שחסרה בצה"ל "ראייה אורכית" בנושא זה.



"בהיעדר תפיסת מנהיגות צה"לית", נכתב בדו"ח, "פיתחו יחידות ומפקדים תפיסות שונות בנושא, וכך נוצר בלבול בין שכבות הפיקוד. כך למשל, מפקד בית הספר לקצינים כתב תפיסת מנהיגות משלו, שהופצה גם ליחידות אחרות".



דרושה: תפיסת מנהיגות חדשה



בית הספר למנהיגות הוקם בראשית שנות ה-80', ועבר שינוי ארגוני בסוף שנות ה-90'. הפעלת בית הספר עולה לצה"ל כעשרה מיליון שקל בשנה. במסגרת הבדיקה נערכו שיחות עם קצינים בכירים, בהם מפקד זרוע היבשה, האלוף בני גנץ, ראש אגף משאבי אנוש, האלוף אלעזר שטרן, קצין חינוך ראשי, תת אלוף אילן הררי וראש מחלקת מדעי ההתנהגות בצה"ל, אלוף משנה אייל אפרתי.

כותבי הדו"ח, אנשי מילואים בכירים, ממליצים על שורה של פעולות מגורמים שונים בצה"ל על מנת לתקן את הליקויים, לרבות גיבוש תפיסת מנהיגות חדשה.





מדובר צה"ל נמסר בתגובה: "בצה"ל אכן התקיימה ביקורת בבית הספר למנהיגות, בעקבותיה חשף צה"ל ממצאים אותם יש לשמר ולחזק, לצד אמצעים שיש לתקן ולשפר. ככלל, צה"ל אינו חושף את ממצאי הביקורת אותן הוא מבצע לתקשורת. כמו כן צה"ל פועל ומבקר את מערכותיו על-מנת להפיק את הלקחים המתאימים ולקיים תהליך שיפור ולמידה".

http://www.ynet.co.il/articles/0,7340,L-3342812,00.html

תפיסת מנהיגות חדשה?....מה בדיוק השתנה במנהיגות מאז נפוליאון?..

לא צריך שום תפיסת מנהיגות חדשה, צריך תפיסת מנהיגות ישנה.

!Ya Gotta Believe

יותר נכון להגיד צריך מפקדים ישנים
ההתנהלות של החמ"ל במלחמה כפי שראינו בערוצי הטלויזיה הייתה מבישה
המפקדים הבכירים עסוקים בלהסתכל ולבקר אחד את השני וללכלך במקום לעשות את העבודה כמו שצריך
כאזרח שיושב תחת מטחי קטיושות וצופה בטלוויזיה על המפקדים בחמ"לים למינהם לא עודדה אותי......
במלחמה הבאה אני כבר יודע לאן אני טס

איפה "על פאקים משלמים" ?


ואם יש משהו שאני בחיים לא יישכח זה את ביצועיי המלחמה של צה"ל
זה באמת מרגיז אותי עד היום.....
תבינו מה זה לשבת בבית ולחשוב "אני לא מאמין שזה קורה"
אני לא מאמין שצה"ל לא "מטפל" בנושא....
לחשוב שאתה ממש מותקף בקטיושות ואתה יכול למות או הסביבה שלך וזה הפייט שאנחנו נותנים?
חחח הצחקתם אותי ......יש לי דברים יותר חשובים לעשות בחיים מאשר לסמוך על צה"ל או הממשלה (מישהו מהם אחראי).....


את זה אני לא יישכח.

לוודא שגם כשאין עילויים כמו נפוליאון (ועלינו להודות, לטוב ולרע, שרק אחוז אפסי מהאנושות ניחן בתכונות דומות), ניתן יהיה לקיים ולהוביל מערכות גדולות ומורכבות למשימות שמצריכות תכונות נפוליאוניות.

האם זה מצליח? נו...

יש אנשים כמו נפוליאון בישראל קוראים לו
אלוף עמירם לוין.
שאני מכיר אותו מקרוב.
מפקד כמו שאומרים
NOT OF THIS EARTH


שיילכו ללמוד ממנו....
כמו שבח"א לומדים מאנשים כמו אלוף הרצל בודינגר
את תורת BFM
BVR
וכ"ו


המפקדים שנתנו "ראיונות" בטלוויזיה עם כל הכבוד היו
ב ד י ח ה

ירביץ בי תורה השכם והערב.

ועדיין כשהאחריות להחלטות חורצות חיים ומוות תיפולנה על כתפיי, ספק אם אוכל לעמוד בנטל. לעתים אולי אצליח, אבל במקרים אחרים המוח שלי יצטנף לתנוחה עוברית ויכריז על שביתה.

כמוני, כאמור חלק ניכר מהאנושות (כמובן שיש מנעד רחב וכל אחד הוא מקרה לגופו... אני רק הדוגמא).

אני לא יכול לשלוח אף אחד....חחח (אני עדיין לא קצין מיון)
תשלח לו איימייל אולי גם פקס ייעזור לך.. מה אני יגיד לך ))

מה תפקידך בכוח ?

כי אף אחד מהם לא כל כך היה סגור על זה. לא במילואים האלה ולא בהרבה אחרים

בכולופן, מילואימניק מיותר במשטרה צבאית

וכמו שציינת -
he is not of this earth

מרביתנו נולדנו וגדלנו על האדמה הזו.

דרך אגב, יש בעייתיות בטיעון שלי, כי הוא הופך את המנהיגות למשהו איקוני (קצת כמו מה שעושים ליחידות מיוחדות) וזה לא בהכרח משהו כזה. כי יש מנהיגות ברמות שונות ובסגנונות שונים (שוב, מנעד רחב בלה בלה בלה...) ודווקא ממנהיגים בנוסח נפוליאון אני נוטה קצת לפחד.

ציטוט:

"בהיעדר תפיסת מנהיגות צה"לית פיתחו יחידות ומפקדים תפיסות שונות בנושא, וכך נוצר בלבול בין שכבות הפיקוד. כך למשל, מפקד בית הספר לקצינים כתב תפיסת מנהיגות משלו, שהופצה גם ליחידות אחרות".

אחד המשפטים היותר מגוחכים / הזויים / מפחידים שקראתי בזמן האחרון.אם להוסיף על מה שכתב אמיל, מנהיגות צבאית לא השתנתה מאז ימי המכבים, ואף לפני כן.

התפיסה הפוסט-כל דבר שפשתה במקומותינו, יחד עם הצורך להיות רענן וחדשן ולסגנן זאת בהמון מלל ו"ביטויים שהרגע המצאתי", פשוט מוציאה אותי משלוותי.

! This is Sparta

האם מישהו ממכם מרגיש שלמד שם משהו?
במשך שרותי כגנן בשזפון בזבזתי שם שבועות רבים של משחקי תפקידים ושאר הרצאות של פסיכולוגיים התנהגותיים וכדומה. בזמני התועלת היחידה משבועות אלו היו האפטרים בנתניה.
האם בהמשך השתפרו הדברים?

טל

המד"סים בים היו מצויינים...
האמת שהדבר הכי טוב שם היה הזמן שהתאפשר לסגל לשוחח ביניהם לפני הטירונות. לא הורגשה שום תרומה משמעותית של המקום (אם כי ברור שהמ"פ קיבל סיוע יותר מקיף).
המקום הינו גורם מסייע - לא מכשיר ומדריך.

There are three kinds of lies: lies, damned lies, and statistics

"After the uprising of the 17th of June the Secretary of the Writers Union had leaflets distributed in the Stalinallee
stating that the people had forfeited the confidence of the government and could win it back only by redoubled efforts.

Would it not be easier in that case for the government to dissolve the people and elect another?" -Bertolt Brecht

I remember very vividly, a few months after the famous pacifist resolution at the Oxford Union visiting Germany and having a talk with a prominent leader of the young Nazis. He was asking about this pacifist motion and I tried to explain it to him. There was an ugly gleam in his eye when he said, "The fact is that you English are soft". Then I realized that the world enemies of peace might be the pacifists - Robert Hamilton Bernays -

לדעתי לפחות. כפי שנאמר מעבר לריצות הבוקר הנהדרות על החוף, לא קיבלתי משם יותר מידי.
מבחינה יכולת פיקוד, ניהול מקצועי וטיפול בחיילים (משמעת, ת"ש וכו'), למדתי יותר בחודשיים-שלושה של עבודה במקביל לאיש קבע בעל 15 שנות ניסיון בתחום, מאשר בכל חצי השנה של קורס הקצינים.

"The Nation that draws too great a distance between its soldiers and its scholars
will have its children taught by cowards and its fighting done by fools." Thucydides

"When a true genius appears in the world, you may know him by this sign, that the dunces are all in confederacy against him."
John Kennedy Toole

לא הייתי שם מימי, אבל חבר טוב זוכר את המקום בערגה שכן הוא הבריז משם פעם והלך לחוף עם חברתו לעשות כל מיני מעשי עשייה.

בית גולדמיץ טוב לקורסי מפקדים, המקום מאפשר "היפתחות" של הסגל עם החניכים ולהפך ומאפשרת התנתקות מכל מטלות הבסיס (שמירות, תורניות וכו)

להכשרות סגל מדובר בהזדמנות מצויינת לצאת לאפטר באמצע השבוע, למקום עצמו אין שום תרומה להעברת התכנים, כל סגירת הנהלים והעברת ה"אני מאמין" למיניהם יכולים להתקיים באותה מידה בבסיס הכשרה.
אבל שוב, זה שווה בגלל האפטר גם ללוחמים מגיע לפעמים לדעת מה זה לסיים את העבודה בארבע וללכת הביתה.

הגלריה שלי בפליקר